Wir bauen auf die Erfahrung von fast 150 Jahren, um das Leben neu zu gestalten und zu bereichern. Jeden Tag. Heute und für kommende Generationen. Mit unseren innovativen und nachhaltigen Marken und Technologien, mit unseren Teams auf der ganzen Welt.
Henkel ist sowohl im Industrie- als auch im Konsumentengeschäft führend: Unser Portfolio umfasst bekannte Marken in den Bereichen der Haarpflege, Colorationen, Waschmittel, Reinigungsmittel, Weichspüler sowie Klebstoffe, Dichtstoffe und funktionale Beschichtungen.
Global Head of Circularity (d/f/m)
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Global Head of Circularity (d/f/m)
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About this Position
The Global Head of Circularity leads the strategic development and implementation of circular economy initiatives across the organization. This role ensures integration of circularity principles into business operations, data systems, and external engagement, driving measurable impact and alignment with sustainability goals.
What you´ll do
- Define and champion a forward-looking Circular Economy strategy that reflects global trends, regulatory developments, and stakeholder expectations. Ensure alignment with company-wide sustainability goals and business priorities
- Work hand-in-hand with Business Units to translate strategy into actionable roadmaps. Guide cross-functional teams in implementing circularity principles in product design, supply chain, and operations. Foster a shared understanding of circularity across functions and geographies
- Partner closely with the Data Team to embed circularity standards into data architecture, accounting systems, and analytics. Co-lead initiatives to improve data quality, transparency, and reporting capabilities. Ensure that data supports both strategic decision-making and external disclosures
- Establish and oversee governance frameworks for circularity and EPR. Ensure consistent application of standards and policies across the organization, leveraging internal governance mechanisms and communication platforms
- Serve as the CSO’s strategic advisor on circularity. Provide insights and briefings to the Board, Sustainability Council, and executive committees to support informed decision-making
- Represent the company in global forums such as the Ellen MacArthur Foundation, WBCSD, WEF, and UN Global Treaty discussions. Translate global intelligence into actionable insights for internal stakeholders
- Lead a team of up to four people, based in different locations as well as an extended team in Global Business Services (GBS+)
- Develop and deliver internal training programs on circularity, EPR, and sustainable product design. Build a high-performing team of experts and consultants to scale impact
What makes you a good fit
- Master’s degree in Sustainability, Engineering, Material Science, Supply Chain, or a related field
- Minimum of 15 years of experience in sustainability, with deep expertise in circular economy, resource management and ideally packaging and end-of-life product strategies
- Proven ability to work across complex, matrixed organizations and lead cross-functional collaboration with Business Units and data teams
- Strong knowledge of environmental and producer responsibility policy, especially in Europe, with exposure to international markets (e.g., US, Asia)
- Exceptional communication and engagement skills, with the ability to translate complex technical concepts into clear, actionable guidance for diverse audiences
- Fluent in German and English; additional languages are a plus
Some perks of joining Henkel
- Flexible work scheme with flexible hours, hybrid work model, and work from anywhere policy for up to 30 days per year
- Diverse national and international growth opportunities
- Global wellbeing standards with health and preventive care programs
- Gender-neutral parental leave for a minimum of 8 weeks
- Employee Share Plan with voluntary investment and Henkel matching shares
- Company Pension Plan 100% financed by Henkel
- MEGA Preventive Health Insurance
- CareFlex Supplementary Care Insurance
- Mobility offer: My Henkel Bike and Jobticket
At Henkel, we come from a broad range of backgrounds, perspectives, and life experiences. We believe the uniqueness of all our employees is the power in us. Become part of the team and bring your uniqueness to us! We welcome all applications across different genders, origins, cultures, religions, sexual orientations, generations and disabilities. If there are any specific accommodations or adjustments you require for the interview process or your on-site appointment, please inform us, and we'll do our best to accommodate your requests.
JOB ID: 25084476
Job Locations: Germany, North Rhine Westphalia, Düsseldorf
Contact information for application-related questions: Recruitment-Germany@henkel.com
Please do not use this email address for sending your application or CV. To apply, please click on the "Apply for this role" button below. Applications sent via e-mail will not be accepted.
Application Deadline: As long as the vacancy is listed on our Career Site, we are happy to receive your application
Job-Center: If you have an application already, you can create or log in to your account here to check the status of your application. In case of new account creation, please use your email address that you applied with.
Über Henkel
FAQ
Ich bin an mehreren Angeboten von Henkel interessiert. Kann ich mich für mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?
Ja - fülle einfach dein Profil in unserem Online-Bewerbungssystem aus. Sobald dein Online-Profil vollständig ist, kannst du dich für mehrere Stellen bewerben.
Das Stellenangebot ist auf Englisch verfasst - soll ich meine Bewerbung auch auf Englisch schreiben?
Ja, bitte. Da Henkel ein internationales Unternehmen ist, wirst du mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Englisch ist unsere offizielle Unternehmenssprache und ein notwendiger Bestandteil deines globalen Jobs. Generell gilt die Regel: Schreibe die Bewerbung in der gleichen Sprache wie die Stellenanzeige.
Erhalte ich während des Bewerbungsverfahrens eine Rückmeldung über den Stand meiner Bewerbung?
Wir geben den Bewerber:innen während des gesamten Prozesses Feedback. Jede Stelle, die wir bei Henkel zu besetzen haben, ist einzigartig, und den:die richtige:n Kandidat:in zu finden, ist sowohl für dich als auch für Henkel wichtig. Wir wollen sicherstellen, dass sowohl der:die Bewerber:in als auch das Unternehmen gut zueinander passen.
Können Mitarbeiter:innen zwischen Geschäftsbereichen und/oder in ein anderes Land wechseln?
Ja, bei Henkel ist es möglich, dass unsere Talente flexibel und mobil sind. Das unterstützt das Unternehmen auf breiter, globaler Ebene und fördert unsere Vorstellung von zukünftigen Karrieren bei Henkel.
Unsere "Triple Two"-Philosophie fördert diese Erwartung, indem sie dir ermöglicht, in mindestens zwei verschiedenen Funktionen, in zwei verschiedenen Geschäftsbereichen und in zwei verschiedenen Ländern zu arbeiten. Der Grund für diese Philosophie ist, dass wir glauben, dass die Arbeit in verschiedenen Rollen, Geschäftsbereichen und Funktionen gut für deine persönliche Entwicklung ist und dein Verständnis für Henkel als globales Unternehmen verbessert.
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