Sales Executive

Consumer Brands Sales Peru, Lima, Lima Full Time Regular
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Sobre esta posición

Impulsar el crecimiento sostenible del negocio mediante la ejecución de estrategias comerciales orientadas al incremento de ventas, expansión de participación de mercado (market share) y fortalecimiento de relaciones con clientes clave. Este rol es fundamental para identificar oportunidades, negociar acuerdos efectivos y asegurar una ejecución impecable en el punto de venta. 

Lo que hará

  • Gestión Comercial:
  • Ejecutar el plan de ventas en línea con los objetivos de crecimiento y rentabilidad.
  • Identificar oportunidades de expansión de mercado y desarrollo de nuevos clientes.
  • Monitorear indicadores clave de desempeño (KPI) y proponer acciones correctivas.
  • Negociación y Relación con Clientes:
  • Desarrollar relaciones sólidas con clientes actuales y potenciales.
  • Negociar condiciones comerciales, promociones y acuerdos de volumen.
  • Actuar como punto de contacto estratégico entre la empresa y el cliente.
  • Estrategia y Ejecución:
  • Implementar estrategias comerciales alineadas con los objetivos de marketing y trade marketing.
  • Asegurar la correcta ejecución en el punto de venta: visibilidad, disponibilidad y activaciones.
  • Analizar tendencias de mercado, competencia y comportamiento del consumidor.
  • Colaboración Interna:
  • Trabajar en conjunto con áreas como marketing, supply chain y finanzas para garantizar una propuesta de valor integral.
  • Participar en la planificación de demanda y forecast de ventas.

Lo que le convierte en un buen candidato

  • Título universitario en Administración, Ingeniería Comercial, Marketing o afines.
  • Experiencia mínima de 2-3 años en roles comerciales, preferentemente en consumo masivo, retail o distribución.
  • Habilidades comprobadas en negociación, manejo de clientes y análisis comercial.
  • Conocimiento del mercado peruano y canales de venta (tradicional).
  • Manejo de herramientas de análisis (Excel, Power BI deseable).
  • Inglés intermedio (deseable).
  • Orientación a resultados y crecimiento.
  • Pensamiento estratégico y analítico.
  • Influencia y habilidades de negociación.
  • Proactividad y autonomía.
  • Capacidad para construir relaciones de largo plazo.

Algunas ventajas de unirse a Henkel

  • Normas de bienestar global con programas de atención sanitaria y preventive
  • Permiso parental sin distinción de sexo durante un mínimo de 8 semanas
  • Plan de Acciones para Empleados con inversión voluntaria y acciones de contrapartida de Henkel
  • Beneficios Flexibles
  • Comedor en Sitio
  • Fondo de Ahorro

En Henkel venimos de una gran diversidad de trasfondos, perspectivas y experiencias vitales. Creemos que lo que hace únicos a todos nuestros empleados es el poder que llevamos dentro. ¡Pasa a formar parte del equipo y comparte tu singularidad con nosotros! Todas las solicitudes son bienvenidas, independientemente de los distintos géneros, orígenes, culturas, religiones, orientaciones sexuales, discapacidades y generaciones.

JOB ID: 25085451

Job Locations: Peru, Lima, Lima

Contact information for application-related questions: Recruitment.LATAM@henkel.com

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How is work at Henkel

Über Henkel

Wir bauen auf die Erfahrung von fast 150 Jahren, um das Leben neu zu gestalten und zu bereichern. Jeden Tag. Heute und für kommende Generationen. Mit unseren innovativen und nachhaltigen Marken und Technologien, mit unseren Teams auf der ganzen Welt.
Henkel ist sowohl im Industrie- als auch im Konsumentengeschäft führend: Unser Portfolio umfasst bekannte Marken in den Bereichen der Haarpflege, Colorationen, Waschmittel, Reinigungsmittel, Weichspüler sowie Klebstoffe, Dichtstoffe und funktionale Beschichtungen.

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FAQ

Ja - fülle einfach dein Profil in unserem Online-Bewerbungssystem aus. Sobald dein Online-Profil vollständig ist, kannst du dich für mehrere Stellen bewerben.

Ja, bitte. Da Henkel ein internationales Unternehmen ist, wirst du mit Kolleginnen und Kollegen aus der ganzen Welt zusammenarbeiten. Englisch ist unsere offizielle Unternehmenssprache und ein notwendiger Bestandteil deines globalen Jobs. Generell gilt die Regel: Schreibe die Bewerbung in der gleichen Sprache wie die Stellenanzeige.

Wir geben den Bewerber:innen während des gesamten Prozesses Feedback. Jede Stelle, die wir bei Henkel zu besetzen haben, ist einzigartig, und den:die richtige:n Kandidat:in zu finden, ist sowohl für dich als auch für Henkel wichtig. Wir wollen sicherstellen, dass sowohl der:die Bewerber:in als auch das Unternehmen gut zueinander passen.

Ja, bei Henkel ist es möglich, dass unsere Talente flexibel und mobil sind. Das unterstützt das Unternehmen auf breiter, globaler Ebene und fördert unsere Vorstellung von zukünftigen Karrieren bei Henkel.

Unsere "Triple Two"-Philosophie fördert diese Erwartung, indem sie dir ermöglicht, in mindestens zwei verschiedenen Funktionen, in zwei verschiedenen Geschäftsbereichen und in zwei verschiedenen Ländern zu arbeiten. Der Grund für diese Philosophie ist, dass wir glauben, dass die Arbeit in verschiedenen Rollen, Geschäftsbereichen und Funktionen gut für deine persönliche Entwicklung ist und dein Verständnis für Henkel als globales Unternehmen verbessert.

Wenn du technische Fragen oder Fragen zum Online-Bewerbungsprozess hast, klicke bitte hier.